Готовы передавать знания и опыт

Назад

В г.Алматы на базе санатория Алтын-Каргалы состоялась первая республиканская Академия для сеньоров, организованная Ассоциацией общественных объединений немцев Казахстана «Возрождение». В мероприятии приняли участие 64 активиста из пятнадцати региональных обществ немцев. О целях, задачах и результатах Академии рассказывает Елизавета Бахман, референт по социальным проектам Ассоциации.

– Елизавета, каковы основные цели проекта и кого, в первую очередь, пригласили из регионов?
– Для участия в образовательной Академии были приглашены активисты и волонтеры «третьего» возраста, которые на протяжении многих лет участвуют в жизни региональных обществ немцев. А первостепенная цель проекта – создать площадку для обмена опытом, получения новых знаний в области здорового образа жизни, культуры, традиций и истории немцев в Казахстане.

– Приглашая представителей из разных регионов Казахстана, вы планируете некий обмен опытом. На ваш взгляд, удалось ли это и в чем конкретно?
– Считаю, что нам удалось это в полной мере. Участники не только обменялись контактными данными, но и смогли на творческих вечерах обменяться знаниями о традициях, особенностями немецких национальных костюмов, текстами песен и сценариями, регионы с радостью делились своими навыками организации праздников и мероприятий.

– Представители старшего поколения провели совместно около недели. Каковы их представления об общественной структуре немцев Казахстана и что для них означает национальная идентичность?
– Каждую лекцию, независимо от тематики, мы старались связывать с этнокультурным компонентом. Так, лекции об европейских методиках оздоровления были проведены на немецком языке, на занятиях с психологом постигали азы медицины д-ра Хамера, а на киновечере смотрели фильм, повествующий о судьбах тех, кто пережил времена депортации. Также мы информировали и обсуждали структуру Ассоциации немцев, рассказывали о целях Программы поддержки немецкого меньшинства в Казахстане, которую реализует Министерство внутренних дел Германии (BMI). Основные моменты участники, конечно же, знают, но тем не менее было много новой информации. Активисты собрались разных возрастов, самой старшей – 86 лет, но ту радость, которую она вносила в коллектив, не передать словами. Нина Афанасьевна участвовала практически во всех мероприятиях, с энтузиазмом ездила на экскурсии, а по дороге рассказывала нам о тяжелых временах депортации. В непринужденных беседах участники вспоминали слова и выражения родителей, бабушек, сравнивали диалекты, делились интересными фактами из жизни.

– В социальном отделе Ассоциации немцев не первый год планируется модернизация работы. Помогают ли подобные встречи достижению этой цели? И каковы, на ваш взгляд, потребности старшего поколения немцев?
– Уже на протяжении нескольких лет мы постепенно актуализируем и модернизируем социальные проекты, добавляем что-то новое, соответствующее потребностям благополучателей и глобальным целям Программы BMI. Проект Академия для сеньоров – один из примеров модернизации проектной деятельности: ранее было санаторное лечение, теперь это, в первую очередь, образовательные и культурные секции. Однако на республиканском уровне Академия была проведена впервые. Думаю, мероприятие такого масштаба станет толчком для активизации населения третьего возраста в регионах. К сожалению, некоторые благополучатели настроены довольно пассивно, заинтересованы исключительно в материальной или же продуктовой помощи. Пообщавшись с активистами, понимаешь, что по большей части пожилым необходимо внимание, самоутверждение в обществе, общение со сверстниками и молодежью. Они готовы собираться вечерами, петь песни, передавать младшему поколению знания и опыт. Полагаю, что мероприятия такого характера необходимо проводить и далее, поощрять, поддерживать инициативы открытых и добрых людей старшего возраста.

– Какая проблематика была выявлена в ходе проекта и как это повлияет на дальнейшую работу и реализацию инициатив в социальной сфере?
– Всегда имеются сложности в организации крупных проектов, особенно если они реализуются впервые. Хотелось бы поблагодарить персонал санатория, который профессионально справлялся с большими группами людей. Лично для меня это колоссальный опыт в организации мероприятий, который буду учитывать в дальнейшем. Возможно, в этот раз программа была слишком насыщенной, утром, в обед и вечером проходили различные лекции, мероприятия, экскурсии и многое другое. Пожилым людям немного сложно воспринимать так много информации. Однако, согласно отзывам участников, мы можем с уверенностью считать проект успешным.

– Большое спасибо за интервью.

Интервью: Олеся Клименко

Поделиться ссылкой:

x

X